(馬六甲14日訊)在缺少師資之下,聘請臨教不容易,董家協為了學生的教育總是想方設法解決學校老師不足的情況,擔任立人學校家協主席的林偉慶,更曾親自上陣充當臨教,教導英文和科學。
身為家協主席的林偉慶說,他曾因為該校缺乏老師,又找不到適合的臨教下,親自上場,走進課室當起老師,教導一年級與五年級學生英文及科學。
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林偉慶是一名商業顧問,擁有會計資格,他一共充當臨教兩個星期。
他今日接領甲市區國會議員邱培棟撥款予該校1萬5000令吉作為臨教基金時,在新聞發佈會上這樣說。
林偉慶:擔心My Step委不符需求臨教
林偉慶說,立人小學目前有16名教師,師資剛好充足,但若有老師請產假或長假,學校就會面對師資不足的情況。
他說,聘請臨教並不容易,雖通過面試,但有些臨教執教不到一個月就辭職了,同時,若遇到適合的臨教,其也會要求較高的薪金。
他表示,董家教聘請臨教時,都會先面試篩先適合者,若教育部強制必需通過My Step系統申請臨教,他擔心教部是否委派同一源流學校或教導相關科目的老師到校。
“據說,其他源流學校如國小的老師有過剩的情況,我擔心My Step系統差譴不符空缺需要的臨教給學校,若是如是,就算有臨教,那也無意思。”
邱培棟:經面試篩選 應伸縮性處理
行動黨甲市區國會議員邱培棟建議教育部伸縮性處理聘請臨教,併兼採用My Step系統與董家協方式聘用臨教。
他指出,若教育部擔心臨教資格,此技術性問題可在董家協錄取臨教後,將其履歷呈給教局核准。
“董家協在錄取臨教前都有經過面試篩選,不可能花錢聘僱不符資格者。”
邱培棟說,通過教部系統申請臨教,需面對諸多繁紋辱節,可能在6或9個月內才批准發放師資,這會影響學生的學習進度,也有可能在漫長的等待中,該申請產假或長假的老師都已結束假期,返回學校執教了。
“在老師的產假或長假期間,學校若無法獲得臨教,校方應如何應對師資不足的教學。”
邱培棟今日在新聞發佈會上針對教部限制華小自聘臨教課題時,嚴勵譴責教部的做法。
他說,華小在面對師資不足時,董家協一般皆是出錢出力或籌款聘請臨教,以便讓莘莘學生能順利的學習,此舉亦同時減輕了教部的負擔,但如今教部阻止的決定,令人感到失望及遺憾。
邱培棟希望教育部長立即糾正此錯誤的決定。
此外,他也批評副教育部長拿督馬漢順在社交媒體發表其他部門缺乏人力也不能自聘及舉例醫院缺乏醫生,院方也不能自聘的例子說明華小不能自聘臨教,並指責馬漢順是在強詞奪理。
“在醫院人手不足的課題上,衛生部長凱里已意識到問題及做出糾正,把合約醫生轉為永久醫生,並採取措施吸引私人界醫生在政府醫院兼職,教部也應該有這樣的思惟才是。”
他也說,移民廳在檢舉及執法行動時,也有藉助警衛及警方一同行動,因此馬漢順的言論是不能被接受的。
應針對問題改善
他說,教部應針對問題做出改善,而非以其他部門的不足做比較,企圖掩飾本身部門的過失,這是要不得的態度。
他說,立人小學家協之前有致函向甲國會選區申撥款用作臨教基金,他已批准及移交有關撥款,教部若禁華小自聘臨教,此撥款將無用武之地。
邱培棟說,教部應明白學校的操作,儘快解決臨教的課題。
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