“我的马六甲新闻”平台推介 建议受采纳 公仆获奖励

（马六甲21日讯）甲州政府今日推介“我的马六甲新闻”（MyMelaka News）Telegram平台，以便传递正确的消息予甲州子民，而公务员亦可通过该平台提供建设性的建议，一旦被采纳，可获得政府提供500至1万令吉的奖励！

马六甲首席部长拿督斯里阿都拉勿夫指出，该平台将24小时开放，所有的公务员可通过该平台进行交流，包括提供加强州政府传递系统的意见，同时也希望民众能够善用有关平台。

阿都拉勿夫是于今日在马六甲州政府常月集会上为甲州政府Telegram官方平台主持推介礼后，在新闻发布会上，如此表示。

可获500至1万奖励

他较早前在致词时指出，所有公务员皆可通过telegram平台提出有助于提升建设性及创意，而被采纳的话，可获得500至1万令吉的奖励。

他说，除了通过“我的马六甲新闻”官方平台作为开放予公众的平台，州政府也会设立“我的马六甲”（MyMelaka）的Telegram群组，仅开放予18个目标群体，包括协调官、青年、大专学府、学校、州选区发展及协调委员会、市议员、乡委会（JPKK）、社区发展和城市和谐组（JPKKB）、清真寺委员会、睦邻计划、昌明社区（Komuniti Madani）、神庙、教会及工业区等。

公务员须注意3事项

另一方面，阿都拉勿夫也提醒公务员必须注意三个事项，以加强行政效率，为人民提供更好服务予人民。

他促请公务员加强传递服务系统的效率、不允许公务员出现官僚主义的情况，传递正确的讯息，避免民众迁怒予政府的服务。

他说，若州政府传递系统弱，将导致州政府发展目标出现纰漏和失败。

阿都拉勿夫也强调，公务员必须注重行政管理上的透明度，作为一个有才干的公务员，必须透明行事，以提高专业性及效率。

他促请每项采购的必须提前规划，以便达到目标，同时让我国的政策及实施更人性化，并通过人民的咨询及反馈不断地做出改进。

他说，公务员也必须培养良好的价值观及拥有职业道德，采用最佳的工作方式，尤其是涉及人民的福利及福祉。

甲首长表示，若他接到任何有关公务员不良工作文化的投诉，他将采取严厉的行动对付，不会妥协。